市直機關(guān)黨建工作考核等次評定實施細則
關(guān)于印發(fā)《市直機關(guān)黨建工作
考核等次評定實施細則》的通知
市直各機關(guān),、事業(yè)單位黨組織:
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《市直機關(guān)黨建工作考核等次評定實施細則》已經(jīng)市委領(lǐng)導(dǎo)同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,,請認真組織實施,。
中共咸寧市委市直機關(guān)工委
2016年10月28日
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市直機關(guān)黨建工作考核等次評定實施細則
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《市直機關(guān)黨建工作考核等次評定實施細則》經(jīng)市委常委會討論研究通過,,具體內(nèi)容如下:
第一條 為進一步規(guī)范市直機關(guān)黨建考核工作,促進各級黨組織牢固樹立“把抓好黨建作為最大政績”的理念,,從嚴管好班子,、帶好隊伍,,把全面從嚴治黨落實到每一個支部、每一名黨員,,根據(jù)《湖北省黨風(fēng)廉政建設(shè)“一票否決”暫行辦法》及相關(guān)要求,,結(jié)合市直機關(guān)實際,制定本細則,。
第二條 本細則適用于市直機關(guān)各直屬黨組織及所屬參與共建共享的單位,。
第三條 按照市委市直機關(guān)工委每年下發(fā)的《市直機關(guān)黨建工作考核方案》對各單位實施考核,,依據(jù)綜合考評得分和相關(guān)情況分別確定“優(yōu)秀”,、“合格”、“基本合格”和“不合格”等次,。
?。ㄒ唬┦艿接嘘P(guān)部門“一票否決”的單位,定為“基本合格”等次,;造成嚴重影響的,,定為“不合格”等次。
?。ǘ┮罁?jù)考核分數(shù)在“優(yōu)秀”比例范圍內(nèi),,但出現(xiàn)以下情形的,不得定為“優(yōu)秀”等次:
1.領(lǐng)導(dǎo)班子成員受紀(jì)律處分或被立案查處的,,不得定為“優(yōu)秀”等次,。
2.凡是有單位中層正職及以上干部或下屬單位主要負責(zé)人受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看,、開除黨籍處分的,,不得定為“優(yōu)秀”等次。
3.年度綜合目標(biāo)考評在同系列排名末位的,,不得定為“優(yōu)秀”等次,。
第四條 確定等次要區(qū)別對待以下幾種情形:
(一)黨員干部被立案查處時間和結(jié)案時間不在同一年度的,,只否決一次,。
(二)跨區(qū)域,、跨單位調(diào)動的中層正職及以上干部存在違紀(jì)違法問題并受到查處的,,違紀(jì)違法問題發(fā)生在原單位的,不否決調(diào)入單位,,只否決原單位,。
(三)因工作需要,,黨員干部發(fā)生借調(diào)或抽調(diào),,在借調(diào),、抽調(diào)期間違紀(jì)違法的,不否決原單位,,只否決借調(diào),、抽調(diào)單位。
?。ㄋ模┮蚬ぷ餍枰?,設(shè)立派駐(派出)機構(gòu),派駐(派出)人員發(fā)生違紀(jì)違法的,,不否決派入單位,,只否決派駐(派出)單位。
?。ㄎ澹┮驒C構(gòu)改革,,原有單位撤銷或合并重組,黨員干部違法違紀(jì)問題發(fā)生在原單位的,,不否決新單位,。
(六)市直機關(guān)各級黨組織按照管轄權(quán)限,,對黨員違紀(jì)違規(guī)行為及時報告并主動查處的,,不扣相關(guān)項分值。
第五條 黨建工作每年考核一次,,并確定等次,。
第六條 本細則由市委市直機關(guān)工委負責(zé)解釋。
第七條 本細則自發(fā)布之日起施行,。
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